Nga Timoni.al
Marrë shkas nga vetë platforma e tij, jo nga aludimet e publikut, RTSH e madhe do të duhet të kalojë edhe nga Arkivi i saj. Një Arkiv i krijuar që me krijimin e Radio Tiranës dhe i pasurar vit pas viti me krijime të Radios Televizionit dhe materiale të huaja, për të cilat janë shpenzuar jo vetëm financa për ta krijuar e mirëmbajtur por edhe energji dhe trashëgimi profesionale në atë drejtim. Arkivi i RTSH shpeshherë konsiderohet trashëgimi kulturore dhe kombëtare njëkohësisht dhe është unike në llojin e vet dhe pamundësi ripërsëritje. Publiku dhe lexuesit pa u lodhur mund ta dallojnë fare qartë synimin e tij i cili që në javën e parë të punës i bëri presion dhe më pas hoqi nga puna padrejtësisht dhe në mënyrë joligjore Drejtorin e Arkivit Z. Devis Xhaja, Jurist dhe Historian njëkohësisht në profesion. Devisi kishte një kontribut mbi 20 vjecar në Institucion dhe pa e përmendur aftësitë e tij profesionale dhe menaxheriale në Drejtim të Arkivit, thjesht eksperinca e tij, trajnimet, njohuritë që kishte mbi gjendjen e Arkivit çështjet emregjente që kishte arkivi kishin vlera të paçmueshme në prezencën e tij në atë institucion. Dhe në emër të platformës së vet denigruese Alfred Peza e zëvendëson Drejtorin e Arkivit me një drejtoreshë që quhet Endra Ceco. Më poshtë po ju rendisim faktet e qëllimit të tij madhor (për RTSH të madhe) në këtë zëvendësim.
1. Origjina, NGA PEQINI lexuesit të gjykojnë vetë nese ka qenë rastësi(për shkak të aftësive) përzgjedhja e një dejtoreshe nga Peqini ne krye të Arkivit të RTSH, kjo kuptohet menjëherë po të dish origjinën e Drejtorit
2. Eksperienca e saj, edukatore kopshti e fëmijeve me aftesi të kufizuara, ndoshta komisioni Ad Hoc i udhëhequr nga Anila Agalliu (ushtare besnike e Kapter Pezës) për marrjen e saj në detyrë ka quajtur për eksperincë të saj plotësimin e regjistrave të amzës nga ajo si grumbullim dhe përpunim të dhënash arkivore.
3. Zhvillmi i konkursit për marrjen në punë të Drejtores së Arkivit është zhvilluar 1 javë pasi ajo kishte marrë emërimin, detyrën dhe zyrën e drejtorisë së Arkivit. Kjo është e vërtetuar nga kamerat e institucionit, dhe nga stafi i Drejtorisë së Arkivit i cili është prezantuar me të para se të zhvillohej konkrusi për marrjen në punë të saj. Këtu del në pah moszbatimi i rregullores së marrjes në punë të personelit në RTSH ku Alfred Peza në bashkëpunim me Anila Agalliun nuk pyesin për rregulla dhe ligje por:
a) realizojnë konkurs fiktiv ne shkelje të plotë të çdo ligji për shkaqe nepotizmi në rekrutim të stafit, ku në këto kushte kjo vepër klasifikohet si falsifikim dokumentash pasi emërimi ishte bërë disa ditë më parë dhe ata bëjnë konkurs fiktiv.
b) Kriteret e marrjes në punë pa asnjë përputhshmëri me kandidaten që e shpallën fituese, kriteret janë kudo në institucion në protokoll dhe burimet njrëzore, komisioni i ngirtur dhe Anila Agalliu kanë shpallur fituese një kanidate pë Drejtor Arkivi në kushtet kur:
Eksperinca e Drejtorit të Arkivit duhej minimalisht 10 vjet pune në Arkiva përballë 0 që kishte ajo.
Njohje e sistemit të menaxhimit të Aseteve dhe organizimi të punës në këto sisteme përballë 0 njohurish të saj në këtë drejtim.
Duhej të kishte njohuri të shkëqyera të ligjit të arkivit përballë… e imagjinon cdo lexues vetë sa njohuri për ligjin mund të ketë një edukatore kopshti.
Aftësi në menaxhim udhëheqje dhe planifikim përballë 0 edhe këtë po e lemë në imagjinatën e lexuesit.
Ah po, ajo plotëson kriterin që i bindet dhe adhuron në Delir Drejtorin e Pvrgjithshëm Alfred Peza.
Pra vërtetohet me fakete se kriteri i vetëm që ajo plotësonte ishte qyteti i origjinës PEQINI, farefisnia me Alfred Pezën dhe shoqëria me Blerta Tafanin.
Kriteret e përmendura më lart kanë qenë të publikuara në faqen zyrtare të RTSH, Drejtori i Përgjithshëm Alfred Peza dhe Anila Agalliu janë të ftuar dhe sfiduar publikisht të bëjnë transparencë mbi këtë procedurë marrje në punë, në të kundërt gjithcka është cituar më lart pranohet publikisht si e vërtetë. Çdo qytetar i RSH ka të drejtë të kërkojë informacion transparence nga institucionet të cilat paguhen me taksat e tyre dhe mund ta vërtetojë lehtë, gjë të cilën ka harruar ta bëjë Këshilli Drejtues i RTSH i cili jo vetëm ka të drejtë ta bëjë por edhe detyrim që ti kërkojë llogari Dejtorit të Përgjithshëm për situatën e rëndë nepotiko-arrogante ku e ka futur Institucionin
4. Besimi i Drejtorisë së Arkivit një personi me 0 vjet eksperincë në Arkiv është një zhvillmim që cdo i madh dhe i vogël e merr me mend pa nevojë për komente shtesë.
Aktiviteti kryesor që Endra Ceco kryen cdo ditë është të pijë kafe dhe konsumojë theshetheme
me Blerta Hajdarin. Alfred Peza kësaj drejtoreshe nuk i ka kërkuar as raporte as llogari për
mbarëvajtjen e punës. Dhe këtu dalin në pah dy arsye:
a) Njohuritë e saj për gjendjen e Arkivit
b) Aftësitë e saj për hartimin e raporteve
Pyetjet që shtrohen publikisht drejtuesve të RTSH Alfred Peza dhe Anila Agalliu janë:
Kush do mbajë korrespondencat e Arkivit të RTSH me Arkivat e Televizioneve anëtare të EBU?
Kush do e konsultojë përmbajtjen ligjore të kontratave të veprave audio-vizive në RTSH?
Kush do hartojë planet e zhvillimit të Arkivit?
Kush do e udhëheqë Digjitalizimin e Arkivit të RTSH(i cili kishte nisur)?
Për këto pyetje sigurisht ata të dy mendojnë se kanë Endra Ceco, e cila ka një bagazh fjalori aq
sa i ka lejuar qyteti i Peqinit dhe Universiteti që ka mbaruar, miksuar ai bagazh me nivelin e edukatës që bart krijojnë edhe elementin e integritetit personal që një drejtues Drejtorie duhet të ketë në personalitetin e tij. Normal kjo nuk i bën përshtypje Alfred Pezës sepse ai integritetin personal dhe të stafit që rekruton e mat me instrumentat e taruar në Ora News, niveli i të cilit
perceptohet nga të gjithë. Ky nivel vazhdn të furnizojë RTSH me rekrutime shoferash si Drejtora
të shërbimeve mbështetëse pa plotësuar asnjë kriter, përgjegjës kameramnësh, Drejtuese Lajmesh
pa asnje kriter e cila është në Detyrë pa miratimin e këshillit Drejtues ende, Drejtuesja e
Programeve e cila dhe ajo pa miatim dhe emërim nga këshilli Dejtues është në detyrë prej muajsh,
moderatori i lajmeve i cili është nipi i Alfre Pezës etj me rradhë, të cilët përveë shkeljes së rëndë
të procedurave të rekrutimit kanë mangësi të theksuara të formimit profesional dhe integritetit
personal. Gjithcka e përmendur më lart faktohet lehtësisht në institucion.
Të nderuar lexues këto janë ndryshimet e stafit që e bëjnë të Madhe RTSH në epokën e Endra-s.
Digjitale.
